De verruimde borgstelling midden- en kleinbedrijf (BMKB)-regeling gaat versneld open. Dit heeft staatssecretaris Mona Keijzer (Economische Zaken en Klimaat) besloten. Dankzij deze maatregel kunnen banken makkelijker en sneller krediet verruimen en kunnen ondernemers eerder en meer geld lenen.

De regeling is van kracht vanaf maandag 16 maart 2020 en maakt onderdeel uit van een eerder aangekondigd pakket aan maatregelen van het kabinet om de economische gevolgen van het coronavirus op te vangen. Het kabinet schat in dat met deze eerste stap al direct € 300 miljoen aan extra financiering beschikbaar is voor mkb-bedrijven die getroffen worden door de coronaproblematiek.

Voor meer informatie zie het volledige artikel: https://www.rvo.nl/actueel/nieuws/coronavirus-verruimde-bmkb-regeling-voor-ondernemers-versneld-open

Ondernemers die in financiële problemen komen door het coronavirus, krijgen de mogelijkheid om uitstel van betaling van hun belastingschulden (inkomstenbelasting, vennootschapsbelasting, omzetbelasting en loonbelasting) aan te vragen bij de Belastingdienst. Hiervoor dient wel schriftelijk aangetoond te worden dat de problemen zijn toe te rekenen aan het coronavirus.

Het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid en het Ministerie van Financien dienen aan de uitvoering van deze maatregel nog wel gevolg te geven.

Indien gewenst helpen wij jullie uiteraard graag bij het verzoek om uitstel van betaling zodra deze mogelijkheid zich aanbiedt.

Wanneer door buitengewone gebeurtenissen zoals het Corona virus onvoldoende werk beschikbaar is kunt u een vergunning voor werktijdverkorting aanvragen. Hiermee kunt u voor de niet gewerkte uren een tijdelijke uitkering op basis van de WW aanvragen bij het UWV. Om hiervoor in aanmerking te komen moet tussen 2 weken tot 24 weken minimaal 20% minder werk beschikbaar zijn binnen de gehele onderneming. De regeling is niet van toepassing voor oproep- en uitzendkrachten. De aangevraagde vergunning geldt voor 6 weken en kan verlengd worden tot maximaal 24 weken. Pas na ontvangst van de vergunning voor werktijdverkorting kan een WW uitkering aangevraagd worden. Vraag de vergunning dus zo snel mogelijk aan! U meldt de ontvangst van de vergunning bij het UWV, u kunt dan een WW uitkering voor uw personeel aanvragen. Deze zal worden overgemaakt op uw rekeningnummer. De werknemers blijven gewoon bij u in dienst. Voor aanvullende informatie en het aanvragen van de vergunning en de WW-uitkering zie:

https://www.rijksoverheid.nl/onderwerpen/ww-uitkering/vraag-en-antwoord/aanvragen-werktijdverkorting-en-ww-uitkering-personeel

De gebruikelijkloonregeling geldt voor werknemers die een aanmerkelijk belang hebben in de vennootschap waarvoor zij werken. Doorgaans gaat het om de dga en zijn partner. Het loon van een dga moet op zijn minst gelijk zijn aan het hoogste van de volgende bedragen:

1. 75% van het loon uit de meest vergelijkbare dienstbetrekking;

2. het hoogste loon van de overige werknemers van de bv;

3. € 46.000 (2019: € 45.000).

De bv heeft de mogelijkheid om een lager loon aannemelijk te maken dan het op grond van de hoofdregel vastgestelde bedrag. Zolang het loon daardoor niet lager wordt dan € 46.000 mag rekening worden gehouden met een afwijking ten opzichte van het loon uit de meest vergelijkbare dienstbetrekking van 25%. Voor dga’s van een innovatieve startup geldt een minder streng regime. Voor hen geldt het minimumloon als gebruikelijk loon of het lagere loon uit een vergelijkbare dienstbetrekking. Er is sprake van een innovatieve startup als:

– de bv beschikt over een S&O verklaring, die voor het gehele of een gedeelte van het jaar geldig is; en

– de bv recht heeft op het verhoogde S&O-starterspercentage.

Zoals reeds eerder gecommuniceerd wordt het met ingang van 1 januari 2020 duurder om dividend uit te keren uit de BV. De uitkering zal belasting worden met 26,25%, waarbij de BV 15% inhoudt en afdraagt en het restant (11,25%) aanvullend bij de aangifte inkomstenbelasting afgedragen dient te worden. In 2019 bedraagt dat tarief nog 25%. Door het dividend nog in 2019 uit te laten keren, wordt dus 1,25% bespaard. Mocht je dus voornemens zijn dividend uit te keren, doe dit dan nog in 2019! Neem hiervoor contact met ons op en wij verzorgen uw aangifte dividendbelasting.